宝山区关工委在中共宝山区委的正确领导下，围绕党的中心工作，拾遗补缺，做了大量的实事，基本形成了如下主要工作特征：

　　一个中心：围绕党的构建和谐社会为中心。

　　二支队伍：三级关工委班子队伍；老年志愿者队伍。

　　三个载体：德育宣讲活动；老少结对共建；老少结对帮教。

　　四项规范：规范组织；规范制度；规范服务；规范台帐。

　　五点体会：党委要领导；队伍是个宝；载体要选好；台帐离不了；实事最重要。

　　社区干部们说：“关工委老同志是构建和谐社会不可或缺的力量。”

　　一、主动争取区委领导的重视，全面推进了关心下一代工作

　　多年来，宝山区关工委自始至终自觉置身党的领导之下：除每年二次定期汇报工作外，还不定期向区委领导当面汇报工作，让领导知道关工委当前在干什么?下阶段准备干什么?如何配合区委部署的中心工作等。另外还以书面报告的形式，向区委领导汇报遇到的事情和解决的办法。凡有重要活动，都以书面请示的形式，向区委报告具体情况，经批示后再展开活动。每月定期向区委领导寄区关工委工作简讯，让区委领导掌握关工委工作动态。在日常工作中，把工作状况，碰到的难点、热点问题都及时向区委领导汇报，以便在第一时间求得区委的领导。

　　多年来，宝山区关工委围绕区委的中心工作展开活动，以工作实绩赢得了党组织的重视。区委把关心下一代工作摆上了区委的议事日程；区委书记、副书记还兼任了关工委名誉主任和主任；经常参加关工委大型会议和重要活动；保障了区关工委活动经费，落实了德高望重的老领导担任区关工委常务副主任，主持日常工作；坚持探望慰问老同志；区委还给区关工委配置了办公室和自动化办公装备，配备了3名老同志做日常工作。区委一班人在重视关工委工作中，为全区乡、镇、街道，居、村委党组织作出了表率，致使基层党组织都把关工委工作纳入到议事日程中。

　　二．不断加强班子和队伍建设，为开展工作打下了基础

　　宝山区关工委在三级关工委班子、队伍建设中，针对宝山两级政府、三级管理的模式，从两个层面展开组织工作。

　　1．第一个层面是三级关工委工作班子的建设，明确由离退休老同志担任关工委常务副主任和办公室常务副主任，并以区委办公室文件下发各单位，要求贯彻落实。全区16个乡、镇、街道关工委、教育局关工委，401个居、村委关工委、98所学校关工委都健全了班子，落实了老同志担任“两常”。

　　2．第二个层面是不断加强五老队伍建设，一是由16个乡镇街道1760名老同志组成了规范的老年志愿者队伍；二是组建了八大员队伍。由77名老同志担任社区青少年心理咨询辅导员、21名老同志担任区关工委通讯站通讯员、172名老同志担任革命传统宣讲员、30名老同志担任司法社工指导员、636名老同志担任校外辅导员、294名老同志担任帮教员、201名老同志担任社区思想政治指导员、80名老同志担任文化市场义务管理员。通过宣传、动员，使一批又一批肯干、能干、会干的老同志加入到关心下一代工作中来。

　　三．运用好载体，开展有效的活动

　　宝山区关工委在开展活动中，十分注意“把握主题，选好载体”。

　　1、通过德育宣讲活动这一载体，充分发挥了“五老”在政治、阅历、时空、经验等方面的优势，有效展开了“爱国主义、革命传统”、“法制与道德"、“做可爱的上海人”、“我为爸妈做件事”、“创新思维的发展”等教育和引导活动，全区现有宣讲团17个，宣讲组172个。2004年，1500多名老同志共宣讲了9千多场次，听讲的青少年约60多万人次。

　　2．老少结对共建是“五老”对青少年进行传、帮、带的有效载体。如在践行“三个代表”思想实践者活动中，宝山区关工委组织了12名厅局级离退休老干部同16名区机关优秀青年干部结对，收到了很好的效果。区委办公室青年干部小杨说：“老干部对共产主义的坚定信念，在我们的心灵上烙下了深深的印记……。”全区两级关工委有220名老干部与172名优秀青年干部结对争做“三个代表”思想实践者。还开办了《宝山区青年马克思主义基本理论读书班》。

　　仅2004年度，宝山区关工委就组织了全区16个乡镇街道的401个居村委和132所学校，开展了“老少结对共建活动”。其中2213名老干部同31506名青少年结对创建示范文明小区，帮困助学1545人次，捐助资金42万元，举办各类学习班52l班次，10420人次参加，开展社会实践活动1042次，41680人次参加；636名老干部同1707名青少年结对开展“读书忘年交活动”，共撰写体会文章1949篇，一对选手荣获上海市关工办组织的演讲二等奖；有267名老同志与269名青少年结对网上行；有l万多名老同志和6万多名青少年开展了“学井冈精神，为井冈山贫困孩子献爱心”活动，8万多名青少年和老同志捐出现金92300元，援建了井冈山柏露希望小学学生宿舍。

　　3．老少结对帮教是挽救失足青少年，为青少年办实事的有效载体。宝山区关工委现有915个帮教小组，2200多名老同志参与结对，帮教两劳青少年、释放少年犯、司法矫正等各类弱势青少年近千人。如淞南三村有个女青年小陈，因染上毒瘾而卖淫被劳教3年，释放后复吸，又被关进少管所。居委关工委张菊玲老师知道情况后，主动到少管所看望她，与她签订了结对帮教协议。张老师不仅在思想上耐心启发她，还在生活上关心她，为她添置了内衣内裤，使小陈深受感动、努力改造、迷途知返。回到社区后，张老师又千方百计为她联系培训单位，向有关部门反映小陈的困难，使民政部门二次给予特困补助，职介所安排小陈上岗，

　　做社区保洁工作。一个三进三出的少年犯在关工委老同志的关爱帮教下、觉悟了，及时向派出所举报她的哥哥和另一青年正在吸毒，事后派出所在社区表彰了小陈。

　　四、不断加强自身建设，在四个规范上下功夫

　　宝山区关工委在多年的实践中体会到：建章立制是规范关工委工作的准绳，是加强自身建设的基石。因此，不断地建立、健全工作计划、汇报、总结制度、会议、活动记录制度；学习、培训制度；表彰奖励制度；资料保存等常规工作制度。使关工委工作逐步趋向规范化，使广大老同志无序的自发奉献行为统一到有序的团队运作中，明显增强了关心下一代工作的力量。

　　1．在组织规范中，突出抓了两项规范，一是在健全居(村)委、学校关工委中，由离退休老同志主持日常工作，确保“帮忙不添乱”。二是对1760名老年志愿者登记建档，颁发了印有关心下一代标志的帽子、老年志愿者须知、胸卡、工作证、8号文件单行本，在社区持证服务。

　　2．制度规范中，重点制订了《宝山区关心下一代工作委员会工作实施办法》。《办法》共5章30条，从关工委的宗旨、地位、任务、范围、组织保障、工作制度等方方面面，作了界定。《办法》具有很强的操作性，规定了区内三级关工委所负的职责；确定了1个树立、5个教育的工作任务：(树立中国特色社会主义的共同理想，不断提高青少年

　　思想道德素质。①理想信念教育；②革命传统教育；③民族精神教育；④为人民服务教育；⑤三德规范教育。)界定了6项工作原则；强调了把工作重点放到社区第一线去；统一了经费落实办法和激励机制。

　　3．在服务规范上，重点突出深入居(村)委，现场交流、指导工作，帮助选择载体、帮助总结经验、帮助整理台帐，2004年走访了15个乡镇街道、区教育局、24个居(村)委关工委。区关工委办公室主动帮助乡镇街道关工委修改文字材料，改变了过去“上报材料，不符合要求退回重写”的“官气作风”。

　　4．规范台帐上，制定下发了《宝山区关工委工作台帐目录》，供基层两级关工委参考，其中要求8项台帐须统一操作，为建设“学习、调研、服务、创新”四型关工委做好资料基础工作。

　　五．不断调研、总结，为青少年健康成长多办实事宝山区关工委以团结、求实、服务，创新的精神，认真贯彻中央8号文件精神，规划了《宝山区关工委爱国主义革命传统教育点》；编著了《钳击吴淞口》、《宝山革命小故事》两本书：召开了《首届关心下一代工作理论与实践研讨会》；组织了《赴井冈山、赴杭州、赴厦门学习先进活动》；走访了团区委、司法局、老龄委、教育局、文广局等联动部门；撰写了《宝山区基层关工委组织建设调查报告》和《友谊、淞南两地社会闲散青少年情况调查报告》。老同志们纷纷表示：借8号文件的东风，乘势而上，努力推进关心下一代工作向纵深发展。

　　宝山区关工委在工作总结中体会到：党组织高度重视关心下一代工作是做好关工委工作的关键；不断加强组织网络、队伍建设是做好关工委工作的保障；选择好喜闻乐见的载体是搞好关工委活动的基点：建立、健全台帐是完善关工委资料工作的基础；挖掘内涵、总结表彰、多办实事是持续开展关工委工作的动力。